香港管理專業協會推出首屆香港可持續發展獎
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由香港管理專業協會舉辦的「香港可持續發展獎」啟動禮暨簡介會，於今天（10月27日）假尖沙咀南洋中心的管理發展中心圓滿舉行，正式推出第一屆「香港可持續發展獎」。

由管協主席詹康信先生和香港可持續發展獎籌委會主席李國本博士主持，「香港可持續發展獎」啟動禮暨簡介會吸引了超過100人出席。

在活動中，詹康信先生說：「世界各地的企業都逐漸提升可持續性對其戰略發展的重要性。作為國際金融中心的香港，在可持續發展方面必須趕上世界步伐。」他續說：「『香港可持續發展獎』將嘉許在可持續發展展示承諾，並在業務上創出佳績和表現的機構。透過獎項發掘優秀的可持續發展策略和方案，讓獎項成為學習最佳實踐的平台。我們希望看到更多機構踏上可持續發展的旅程。」

「『香港可持續發展獎』於今年首次亮相。我們熱切推動可持續發展，集合眾多商界領袖和可持續發展專家一起籌組獎勵計劃。經過18個月的努力，付出500多個小時，『香港可持續發展獎』終於誕生。我們將繼續努力，以確保獎勵計劃脾益香港的營商環境。」李國本博士說。

獎項重點

• 獎項採用綜合性分析評估，嘉許在經濟、社會及環境三方面的可持續發展均作出詳細考量，同時在業務上創出佳績和表現的機構。
• 獎項由多名本地的商界領袖及可持續發展專家設計，評估模式切合香港營商環境。
• 獎項歡迎來自不同行業、業務性質、各大小公私營在港註冊的機構參賽。
• 獎項推動跨行業分享可持續發展的最佳實踐，激發機構將可持續發展融入其日常營運與文化，以取得業務的可持續發展。

目標

• 喚起商界關注可持續發展的重要性。
• 表揚對可持續發展作出重大承諾，並在業務上獲得佳績的機構。
• 為機構提供觀摩可持續發展最佳實踐的平台。

參賽資格

• 所有公營或私營機構均合資格參賽。
  
  • 私營機構 根據《商業登記條例》（第310章）登記或根據《公司條例》（第622章）或在《公司條例》（第622章）生效日期前以《前身條例》（即舊《公司條例》（第32章））註册的機構。
  • 非政府機構／非牟利機構／社會企業包括教育機構、醫療機構、慈善機構、社會服務機構、社會企業、法定團體、商會及專業團體。
  • 政府政策局／政府部門

獎項組別

參賽機構將根據其轄下所管理之員工人數(包括本港及海外)釐定參賽組別。組別包括:

• 大機構組別（管轄超過500名員工的機構）
• 中機構組別（管轄101-500名員工的機構）
• 小機構組別（管轄100 名員工或以下的機構）

頒發獎項及嘉許

香港可持續發展獎評判團將頒授下列獎項：

• 香港可持續發展獎將頒予在各個可持續發展的範疇均表現傑出的機構。
• 卓越獎將頒予：
  
  • 大機構：在評審標準中可持續發展的三大元素（即經濟、社會、環境範疇）展現承諾；
  • 中機構：在評審標準中可持續發展的三大元素（即經濟、社會、環境範疇）之最少兩項展現承諾
  • 小機構：在評審標準中可持續發展的三大元素（即經濟、社會、環境範疇）之最少一項展現承諾
• 特別獎
  • 優秀可持續發展措施獎將頒予推行優秀的可持續發展措施的機構。
  • 最具創意獎將頒予推行具創意的可持續發展措施的機構。

評審過程

所有參賽機構必須於2017年2月17日或之前填妥及遞交申請表格。評審委員會進行初步甄選，選出進入最後評審的入圍機構，並建議卓越獎及特別獎的得獎機構名單。進入最後評審的機構，將面見評判團。評判團決定香港可持續發展獎、卓越獎及特別獎的得獎機構。如有需要，評審委員或進行實地考察。所有獎項將於頒獎典禮公佈，並舉行研討會讓得獎機構分享心得。

評判團

由香港可持續發展獎籌委會及評審委員會組成。

查詢

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香港管理專業協會2016年10月27日（星期四）供稿。

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